

Feature Story
Создаем «квилт»: ЮНЭЙДС делится опытом преобразования культуры
26 октября 2022
26 октября 2022 26 октября 2022С целью осмысления достигнутого прогресса и демонстрации продолжающейся работы по преобразованию культуры ЮНЭЙДС выпустила новую брошюру для сотрудников, заинтересованных сторон и других структур ООН.
В брошюре «Создание культуры равенства на рабочем месте: размышления о пути преобразования культуры ЮНЭЙДС от истоков к современности» рассматриваются процессы, инициированные в 2020 году с целью создания равноправных, безопасных и благоприятных рабочих условий. Проект ЮНЭЙДС по преобразованию культуры базируется на мышлении и практике феминизма и стремится поддержать сотрудников ЮНЭЙДС в процессе изменений, помогая им развивать позитивные методы работы с перспективой продвижения и внедрения в политику и практику организации.
Еще в 1996 году ЮНЭЙДС стала единственной Объединенной программой Организации Объединенных Наций. Небольшая команда, постепенно разрастаясь, направляла и побуждала мир к достижению важных задач: нулевой уровень инфицирования ВИЧ, нулевая дискриминация и нулевая смертность от СПИДа. На сегодняшний день около 650 сотрудников более 120 национальностей в 80 пунктах работают над тем, чтобы искоренить СПИД как угрозу общественному здравоохранению в рамках Целей устойчивого развития. В 2018 году внешний анализ указал на необходимость преобразования культуры организации для обеспечения благоприятных возможностей и инклюзивности на рабочем месте.
Команда из двух человек, работавшая в сотрудничестве с идейными сторонниками изменений, вдохновилась грандиозным проектом фонда «Нэймс Проджект» по созданию мемориального лоскутного полотна «Квилт», в котором наглядно отражены ключевые концепции инициативы по созданию благоприятной культуры. На фрагментах лоскутного полотна были вышиты имена погибших от СПИДа, чтобы сохранить память о жизнях людей, умерших от связанных со СПИДом болезней. Это полотно стало дорогим символом для их друзей и семей, многих из которых социальная стигма лишала возможности сохранить достойные воспоминания о близких.
Команда ЮНЭЙДС по преобразованию культуры создала собственное виртуальное полотно, символизирующее долгий путь преобразования и поддержания культуры равенства и социальной справедливости.
«Нас очень вдохновил решительный курс сотрудников организации на создание культуры равенства, — высказались Мумтаз Миа и Джулиана Дрюс, возглавлявшие программу преобразования культуры ЮНЭЙДС. — Нас по-настоящему мотивировали результаты внедрения изменений. Мы надеемся, что подведение итогов станет для сотрудников новым толчком для продолжения этого пути».
Иными словами, добавляйте к лоскутному полотну ЮНЭЙДС новые фрагменты.
Все материалы ЮНЭЙДС по преобразованию культуры можно скачать здесь.
Related
Meet Azima: Frontline hero of the HIV response in Uzbekistan

27 мая 2024 года.
Navigating HIV services during migration crisis in Eastern Europe and Central Asia

17 апреля 2024 года.
Two years on: UNAIDS supports Ukraine’s commitment to the HIV response

23 февраля 2024 года.